« Non, les services de Chirurgie et de gynécologie-obstétrique ne ferment pas mais ... »

jeudi 11 juin 2015

Vendredi 5 juin 2015, la Direction a réunit l'encadrement, les chefs de pôles et les représentants du personnel pour démentir les rumeurs circulant sur la fermeture des services de Chirurgie et Gynécologie-Obstétrique et annoncer les nouvelles orientations imposées par Madame Ricomes, Directrice de l'Agence Régionale de Santé.

En préambule, le Directeur revient sur les difficultés financières de l'établissement et de recrutement de médecins.

En quelques mots, l'ARS et la Direction demandent au personnel de travailler sur:

• La création d'un centre de périnatalité (suivi et suite d'accouchement) à la place de notre service de Gynécologie-Obstétrique. Cela veut dire que l'on n'accoucherait plus à l'Aigle.
• La réflexion d'une autre organisation de la Chirurgie en développant l'ambulatoire et en supprimant la chirurgie complète. Cela veut dire que les patients qui ont des complications seraient transférés dans les établissements à 60 Kms.

« Des orientations stratégiques »:

• La personne âgée, notamment l'hébergement pour adulte handicapé vieillissant.
• Le renforcement des services USSR et Médecine.
• Le développement des consultations avancées.
• L'éventuel IRM Mobile

Pour la CGT, l'ARS et la Direction nous ressortent le projet de 2008 et par la même occasion demandent au personnel d'anticiper le projet de « LOI SANTÉ » de Madame Touraine, c'est inadmissible pour les patients et inacceptable pour le personnel.

L'hôpital est aujourd'hui le premier employeur de la Ville de l'Aigle et contribue à son économie (commerce artisanat, industrie...), qu'en sera t il si notre établissement devient un spécialiste de la personne âgée? L'Aigle deviendra t elle une ville du troisième age? Qu'en pense Madame Louwagie, Députée Maire et Présidente du Conseil de Surveillance?

Qu'est ce que le projet de LOI SANTÉ ?

C'est avant tout une mesure économique, un plan social à l'échelle nationale. (voir au dos la carte nationale)

Dans cette loi est inscrit la mutualisation des moyens, avec à plus ou moins long terme des fermetures, fusions et regroupements de services, modification du statut pour la mobilité du personnel au sein du Groupement Hospitalier de Territoire. Cette loi va redessiner l'offre de soins à l'échelle nationale et, localement, notre hôpital commence à subir les effets négatifs de cette stratégie gouvernementale.

LA CGT APPELLE A LA GRÉVE LE 25 JUIN 2015

CONTRE LA LOI SANTÉ

POUR LE MAINTIEN DE TOUS NOS SERVICES

ET LE DÉVELOPPEMENT DE NOS ACTIVITÉS

GRÉVE LOCALE ET MANIFESTATION A PARIS DEVANT LE MINISTÈRE